1. Engaging Emergence
پدیدآورنده: / Peggy Holman
کتابخانه: کتابخانه زبانهای خارجی و منابع اسلامی (قم)
موضوع: Organizational change,Change (Psychology),Emergence (Philosophy),تحول سازمانی,تحول (روان شناسی)
رده :
HD58
,.
8
.
H656
2010
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
2. Engaging emergence :
پدیدآورنده: Peggy Holman.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Change (Psychology),Emergence (Philosophy),Organizational change.,BUSINESS & ECONOMICS-- Structural Adjustment.,Change (Psychology),Emergence (Philosophy),Organizational change.
رده :
HD58
.
8
.
H656
2010eb
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
3. Engaging emergence: turning upheaval into opportunity
پدیدآورنده: Peggy Holman
کتابخانه: کتابخانه دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران (تهران)
موضوع: Organizational change,Change (Psychology),Emergence (Philosophy)
رده :
HD
58
.
8
.
H646
2010
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
4. The change handbook :
پدیدآورنده: Peggy Holman, Tom Devane, Steven Cady, and Associates.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Organizational change.,Organizational Innovation.,Adaptation au changement.,Aufsatzsammlung,BUSINESS & ECONOMICS-- Structural Adjustment.,Dynamique de groupe.,Formation.,Management,Motivations.,Organisationswandel,Organizational change.,Politique de l'entreprise.,Teamwork,Unternehmensentwicklung
رده :
HD58
.
8
.
C4537
2007
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
5. The change handbook: the definitive resource on today's best methods for engaging whole systems
پدیدآورنده: Peggy Holman, Tom Devane, Steven Cady
کتابخانه: کتابخانه دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران (تهران)
موضوع: Organizational change
رده :
HD
58
.
8
.
C4537
2007
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)